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Article 2026/06/05

エステ業界の常識を超える定着率——アンジェラックスが中部地域「働きがいのある会社」1位に輝いた理由

エステ業界の常識を超える定着率——アンジェラックスが中部地域「働きがいのある会社」1位に輝いた理由

通っているエステサロンのスタッフが、いつも生き生きとしていて、技術も接客も丁寧——そんな心地よさの背景には、働く環境への深い配慮があるのかもしれません。

エステティックサロン「ANGELUX(アンジェラックス)」を運営する株式会社アンジェラックスが、2026年版・中部地域「働きがいのある会社」ランキングで第1位を獲得しました。

昨年の同ランキング第2位から頂点へとステップアップし、同時期に発表された全国版でも小規模部門6位・女性部門8位に選ばれるなど、その評価はますます確かなものになっています。

◆◇「辞めない職場」が生む、サロンの安心感

新卒1年目離職率0%、全体離職率2%以下(2025年実績)という数字は、エステ業界の常識をはるかに超えるもの。

若手の評価制度では売上数値よりも行動や成長のプロセスを重視し、月次・360度・半年ごとのキャリア面談によって一人ひとりのキャリアを丁寧にサポートする仕組みが整えられています。

さらに、産休・育休からの復職率100%を維持し、時短勤務は小学校4年生まで利用できるなど、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境づくりへの姿勢が伝わります。

長く同じスタッフに担当してもらいたい、と感じる方にとっても、こうした定着率の高さは静かな安心材料になるのではないでしょうか。

◆◇顧客満足とスタッフの誇りが、好循環をつくる

アンジェラックスはエステティックグランプリ顧客満足部門で2026年・2024年・2023年・2020年・2017年・2016年・2013年と全国1位を重ねており、技術部門でも2025年にグランプリを受賞しています。

「人格育成を軸にした組織風土」と「高い顧客満足」が両立していることは、長野の優れた職場を紹介する書籍『「ウチの会社に来ませんか」信州15社に学ぶ辞めない職場づくり』(著:小澤吉則、2025年発刊)にも取り上げられました。

社内SNS「感謝ックス(Unipos)」で称賛の声を日常的に届け合う文化や、奨学金代理返済制度・企業型DC制度といった経済面での安心感も、スタッフが長く誇りを持って働ける土台を支えています。

施術を受ける側からすると、担当者が職場に誇りを感じて働いているかどうかは、サービスの細部ににじみ出るもの——そう考えると、この受賞はサロンを選ぶひとつの指標にもなりそうです。

まとめ

ANGELUX(アンジェラックス)は全国にエステティックサロン6店舗、ホテルスパ「NADESHICO SPA by ANGELUX」3店舗、集中肌質改善フェイシャル専門サロン「アンジェラックススキンケアセンター」3店舗を展開しています。

近くに店舗があるか、どんなサービスがあるかなど、詳しくは公式サイトでご確認ください。

公式リンク

・公式サイト:[ANGELUX [公式]](https://www.angelux.co.jp/)

注釈

[1] 離職率数値は2025年実績としてPR原稿に記載されたものです。

[2] 受賞歴はGreat Place to Work® Institute Japan発表の2026年版ランキングによるものです。

[3] エステティックグランプリ受賞歴はPR原稿記載の情報に基づきます。

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