美容の仕事に就きたい、あるいは今の職場から転職を考えている——そんなとき、やっぱり気になるのがリアルなお給料事情ではないでしょうか。
美容業界専門の求人サイト『美プロ』が2026年4月、埼玉県内の求人データをもとに「最低賃金からどれくらい上乗せされているか」を職種別・雇用形態別に調査しており、転職活動の参考になりそうな数字が揃っています。
◆◇正社員なら最低賃金＋2〜4万円超え——職種によって差があることも知っておきたい
埼玉県の最低賃金1,141円を基準に換算すると、正社員の月給はエステティシャン求人が最も高く、最低賃金ベースとの差は＋45,744円（246,560円）という結果でした。
次いで美容師求人が＋41,236円（242,052円）、アイリスト求人が＋32,851円（233,667円）、ネイリスト求人が＋20,085円（220,901円）と続いています。
同じ美容職でも職種によって2万円以上の開きがあるため、転職先を絞り込む段階でこの差を把握しておくと、条件比較がしやすくなるでしょう。
なお、正社員の月給は時給額×平均出勤日数22日×平均労働時間8時間で算出されています[1]。
◆◇アルバイト・パートは最低賃金との差が小さめ——「掛け持ち」や「ブランク明け」で選ぶ際の目安に
アルバイト・パートの時給を見ると、最低賃金1,141円との差はネイリスト求人＋159円（1,300円）、エステティシャン求人＋126円（1,267円）、アイリスト求人＋114円（1,255円）、美容師求人＋78円（1,219円）という結果でした。
正社員と比べると上乗せ幅は小さく、職種間の差も200円未満と近接しています。
子育てのすき間時間や復職準備として美容職を選ぶ方にとっては、最低賃金プラスα程度の現実的な相場感として頭に入れておくと選択肢を絞りやすいのではないでしょうか。
データは2026年4月時点で『美プロ』に掲載されていた埼玉県内の求人から抽出されたもので、全国の相場とは異なる場合があります[2]。
まとめ
『美プロ』はサービス開始から約20年、累計25,000社以上に利用されてきた美容業界特化の求人サイトです。
埼玉県での求職・転職を考えている方は、公式サイトで最新の求人情報と合わせてチェックしてみてください。
公式リンク
・公式サイト：美プロ
注釈
[1] 正社員の月給は時給額×平均出勤日数22日×平均労働時間8時間で算出（美プロ調べ・2026年4月）。
[2] アルバイト・パートの時給は月給額÷平均出勤日数22日÷平均労働時間8時間で算出後、小数点以下切り捨て（美プロ調べ・2026年4月）。
